Tekst achterflap

Cultuurverandering gaat niet vanzelf, daar moet je echt wat voor

doen! Als je als adviseur verstand hebt van cultuurverandering en

jouw eigen arsenaal inzet om de oude cultuur uit de vloerbedekking

te krijgen, heb je goud in handen voor organisaties die struikelen

over onbegrijpelijke en hardnekkige cultuurdingetjes.

Met haar nieuwste boek Doe anders even anders biedt Maaike Thiecke

adviseurs een systemisch perspectief op cultuurverandering en de specifieke

invloed die je als adviseur hebt om cultuurverandering dichterbij te

brengen.

Als je het boek gelezen hebt, weet je:

• Waarom je vrienden moet worden met tegennatuurlijk kijken en

handelen als cultuurverandering je lief is.

• Hoe je simpel regelt dat de deuren wijd opengaan voor jouw veranderverstand,

in plaats van dat het keurig in de verpakking blijft liggen.

• Hoe je met verve de rol van tolkvertaler en gids vervult, waarom je

de bijrol van pretbederver en dienstweigeraar nodig hebt en waarom

de rol van holding spacer en olifantentemmer je redding is in cultuurverandering.

Een boek speciaal voor adviseurs met een groot hart voor cultuurverandering

in organisaties. Adviseurs die doen wat nodig is om cultuurverandering

dichterbij te brengen en een wereld van verschil maken met tegennatuurlijk

adviseren én handelen.

Beschrijving

Cultuurverandering gaat niet vanzelf, daar moet je echt wat voor

doen! Als je als adviseur verstand hebt van cultuurverandering en

jouw eigen arsenaal inzet om de oude cultuur uit de vloerbedekking

te krijgen, heb je goud in handen voor organisaties die struikelen

over onbegrijpelijke en hardnekkige cultuurdingetjes.

Met haar nieuwste boek Doe anders even anders biedt Maaike Thiecke

adviseurs een systemisch perspectief op cultuurverandering en de specifieke

invloed die je als adviseur hebt om cultuurverandering dichterbij te

brengen.

Als je het boek gelezen hebt, weet je:

• Waarom je vrienden moet worden met tegennatuurlijk kijken en

handelen als cultuurverandering je lief is.

• Hoe je simpel regelt dat de deuren wijd opengaan voor jouw veranderverstand,

in plaats van dat het keurig in de verpakking blijft liggen.

• Hoe je met verve de rol van tolkvertaler en gids vervult, waarom je

de bijrol van pretbederver en dienstweigeraar nodig hebt en waarom

de rol van holding spacer en olifantentemmer je redding is in cultuurverandering.

Een boek speciaal voor adviseurs met een groot hart voor cultuurverandering

in organisaties. Adviseurs die doen wat nodig is om cultuurverandering

dichterbij te brengen en een wereld van verschil maken met tegennatuurlijk

adviseren én handelen.

Details