Korte beschrijving/Annotatie

Zakelijke en strategische non-fictie over omgaan met disruptie, technologie en verandering in een snel evoluerende Never Normal-wereld. De tekst biedt een kader voor leiderschap, innovatie, cultuur en organisatie, met aandacht voor werk, risico en toekomstgericht handelen. Onzekerheid wordt benaderd als kans in plaats van bedreiging, vanuit een optimistische en actiegerichte houding.

Tekst achterflap

Dit boek gaat over de toekomst. Niet over de sombere, dystopische toekomst die velen voor zich zien, maar één vol hoop, mogelijkheden en vooruitgang.

De mensheid staat voor grote uitdagingen: technologische doorbraken, geopolitieke spanningen en sociale en ecologische ontwrichting. Angst, twijfel en wegkijken brengen ons niet verder. Afremmen evenmin. We moeten vooruit: sneller handelen, ambitieuzer denken en technologie inzetten om een toekomst te bouwen die de moeite waard is. Dat vraagt om actieve hoop, lef en leiders die tegenslag weten om te zetten in kansen.

The Uncertainty Principle laat zien waar de grootste opportuniteiten voor verandering liggen en hoe leiders hun organisaties kunnen voorbereiden op wat komt: van strategie en innovatie tot cultuur, risico en de toekomst van werk. Bovenal is het een gids voor mensen die durven geloven dat ze de wereld kunnen veranderen, en dat vervolgens ook doen.

'Nu technologie de wereld in razend tempo verandert, hebben we meer dan ooit behoefte aan een optimistische en inspirerende gids. Peter Hinssen is die gids. In dit boek laat hij zien hoe we in een ‘Never Normal’-wereld onze weg kunnen vinden tussen pessimisme en nieuwe mogelijkheden.'
- Dr. Peter Weill, Voorzitter MIT Center for Information Systems Research (CISR)

'In een tijd waarin doemdenken overheerst, biedt The Uncertainty Principle een optimistisch alternatief. Het laat zien hoe leiders disruptie kunnen omzetten in kansen, voor hun organisatie én de wereld om hen heen.'
- Costas Markides, Hoogleraar Strategie en Ondernemerschap aan London Business School

'Onzekerheid is geen bedreiging, maar de voedingsbodem voor de kansen van morgen. Dit boek daagt leiders uit om het onmogelijke voor mogelijk te houden en met hoop de toekomst vorm te geven. Een absolute aanrader!'
- David De Cremer, Decaan van de D'Amore-McKim School of Business, Northeastern University

Beschrijving

Dit boek gaat over de toekomst. Niet over de sombere, dystopische toekomst die velen voor zich zien, maar één vol hoop, mogelijkheden en vooruitgang.

De mensheid staat voor grote uitdagingen: technologische doorbraken, geopolitieke spanningen en sociale en ecologische ontwrichting. Angst, twijfel en wegkijken brengen ons niet verder. Afremmen evenmin. We moeten vooruit: sneller handelen, ambitieuzer denken en technologie inzetten om een toekomst te bouwen die de moeite waard is. Dat vraagt om actieve hoop, lef en leiders die tegenslag weten om te zetten in kansen.

The Uncertainty Principle laat zien waar de grootste opportuniteiten voor verandering liggen en hoe leiders hun organisaties kunnen voorbereiden op wat komt: van strategie en innovatie tot cultuur, risico en de toekomst van werk. Bovenal is het een gids voor mensen die durven geloven dat ze de wereld kunnen veranderen, en dat vervolgens ook doen.

'Nu technologie de wereld in razend tempo verandert, hebben we meer dan ooit behoefte aan een optimistische en inspirerende gids. Peter Hinssen is die gids. In dit boek laat hij zien hoe we in een ‘Never Normal’-wereld onze weg kunnen vinden tussen pessimisme en nieuwe mogelijkheden.'
- Dr. Peter Weill, Voorzitter MIT Center for Information Systems Research (CISR)

'In een tijd waarin doemdenken overheerst, biedt The Uncertainty Principle een optimistisch alternatief. Het laat zien hoe leiders disruptie kunnen omzetten in kansen, voor hun organisatie én de wereld om hen heen.'
- Costas Markides, Hoogleraar Strategie en Ondernemerschap aan London Business School

'Onzekerheid is geen bedreiging, maar de voedingsbodem voor de kansen van morgen. Dit boek daagt leiders uit om het onmogelijke voor mogelijk te houden en met hoop de toekomst vorm te geven. Een absolute aanrader!'
- David De Cremer, Decaan van de D'Amore-McKim School of Business, Northeastern University

Slogan/Promotie

Hoe je het Never Normal in je voordeel laat werken

Details